Austausch für eine bessere Zukunft.
Kurze Gespräche mit Kolleginnen und Kollegen in der Pause oder zwischendurch sind wertvoller als man denken mag. Dieser Austausch – auch über die Arbeit hinaus – ist oft inspirierend und steigert unser Wohlbefinden. Wenn wir uns gegenseitig gut kennen, können wir uns auch bei der Arbeit besser verstehen und einschätzen. Daher lasst uns den Small Talk wertschätzen und uns austauschen über uns und darüber, was uns bewegt.
Ein Team-Board
für besseren Austausch.
Nicht um Schichtpläne oder Urlaubsvertretungen geht es bei dem Team-Board, das wir diesen Monat den Teams unseres Klinikums anbieten. Stattdessen vielleicht um Urlaubsfotos, um Erlebnisse im Team, aber auch um offene Worte. Dinge, die einen Austausch im Team fördern können. Die Boards sind ein offenes Angebot an unsere Teams.
Ihr möchtet auch ein Team-Board?
Allen Teams, die das spannend finden und gerne hätten, stellen wir dies gerne kostenlos zur Verfügung. Gebt uns mit Hilfe des folgenden Formulars eine kurze Info.
Rückblick auf den Aktionsmonat Juli.
Im Juli haben wir uns mit der Vielschichtigkeit des Begriffs der »Verantwortung« beschäftigt. Das Plakat hat uns ein Modell gezeigt, welche Arten es gibt, mit Verantwortung umzugehen und auch schwierige Situationen zu begegnen. Verantwortung kann auch heißen kann, positive Nachrichten zu teilen. Deshalb sammeln wir kleine Geschichten und Anekdoten aus unserem Klinikalltag unter der Überschrift »Good News«. Das können Sie auch weiterhin gerne tun: Good News teilen.